L’INFORMATION RETRAITE : UN DROIT, DES SERVICES Deux volets concernés par cette évolution : Le nouveau visage du droit à l’information L’Union Retraite continue d’améliorer et d’optimiser son offre de services en ligne pour simplifier les démarches des assurés et les process des agents. La présentation de la carrière L’estimation de la retraite Objectif Unifier et rendre cohérents sur les plans visuel et éditorial les canaux digital (e-mail) et « papier » (courrier) du droit à l’information retraite. La présentation de la carrière Le service en ligne Ma carrière a intégré deux outils : le relevé de carrière (envoyé tous les 5 ans à chaque assuré à partir de ses 35 ans et dont la forme datait de 2006) et le service qui affichait la carrière de façon chronologique. Le nouveau service s’appuie sur une base de données unique inter-régimes. Son identité visuelle a été repensée pour une meilleure lisibilité et une cohérence graphique entre les supports « papier » (courriers) et le service en ligne. L’estimation de la retraite Le service Mon estimation retraite, dédié à l’estimation de la retraite, a intégré trois outils : le simulateur M@rel, l’EIG (envoyé tous les 5 ans à chaque assuré à partir de 55 ans) et l’outil de simulation EVA. Le nouveau service s’appuie sur un moteur de calcul unique inter-régimes. Ce volet a également connu un important travail d’évolution, d’harmonisation et de cohérence graphique.